Un poste à pourvoir cette semaine, un emploi à décrocher dès demain : depuis 2007, on connaît les entreprises et les talents de Djibouti par leur nom, et on prend le temps de bien les faire se rencontrer.
De la première annonce à la fiche de paie du mois suivant, la même équipe s'occupe de tout — et elle connaît le marché djiboutien mieux que quiconque.
On sourcing, on présélectionne, on fait passer les entretiens : vous ne recevez que des profils déjà validés pour le poste.
Dossier, contrat, période de garantie — et si ça ne colle pas, on remplace le candidat sans frais.
Vos effectifs suivent votre activité : missions planifiées, renouvellements anticipés, remplacement sous 48 h en cas d'imprévu.
Paie, congés payés, cotisations CNSS et Trésor Public : un seul interlocuteur, zéro paperasse de votre côté.
Créez votre profil une fois, candidatez en un clic et suivez chaque étape sans relancer l'agence.
Formulez votre besoin, recevez des CV qualifiés et gardez l'historique de tous vos placements.
Marché local — commerce & distribution
Transit et logistique portuaire, commerce, restauration, BTP, administration... nos viviers de candidats se sont construits secteur par secteur, depuis 2007.
“ « Nous passons commande le lundi, les intérimaires sont sur le quai le mercredi. C'est ce rythme qui nous a fait rester. » Responsable exploitation — société de transit
“ « La paie et les cotisations de nos 14 intérimaires ne sont plus notre problème. Une facture par mois, c'est tout. » Directrice administrative — groupe de distribution
Dites-nous simplement le poste, le nombre de personnes et la date à laquelle vous en avez besoin. On revient vers vous avec des CV qualifiés en 72 heures maximum.
Votre dossier vient d'arriver dans votre espace candidat, à l'état « Reçue ». Un recruteur revient vers vous sous 5 jours ouvrés.